Paraná lidera inclusão de trabalhadores com mais de 50 anos

O Paraná vem se consolidando como um dos principais geradores de emprego formal no Brasil, com destaque para a contratação de pessoas com 50 anos ou mais. Entre janeiro e maio de 2025, foram criadas 1.481 vagas para essa faixa etária, um crescimento de 17% em relação a 2024. A maioria dos contratados tem ensino médio completo e atua em áreas como indústria, comércio e educação. Para o secretário estadual Do Carmo, o avanço reflete políticas públicas bem direcionadas e a valorização da experiência profissional como ativo para o mercado.

O desempenho está inserido em um cenário de forte expansão econômica no Estado, que registrou 86.318 empregos formais até maio, o terceiro melhor resultado do país. Setores como serviços, indústria e construção puxam o saldo positivo, enquanto a agropecuária lidera em crescimento proporcional. Programas como o Qualifica Paraná, com investimento de R$ 30 milhões em 2025, têm impulsionado a qualificação e inclusão de públicos historicamente excluídos. Atualmente, mais de 22 mil vagas estão abertas em todo o estado, refletindo um mercado de trabalho mais inclusivo e diversificado.